В России возникла любопытная инициатива: депутаты из фракции ЛДПР предлагают на законодательном уровне запретить работодателям отказывать в трудоустройстве женщинам без детей.
Соответствующий законопроект внесен. Дата его рассмотрения пока не определена.
Пока непонятно, сколь эффективна будет такая мера и возникнет ли судебная практика по поводу дискриминирующих отказов в приеме на работу.
Вероятнее всего, никаких изменений в обществе не произойдет, потому как кадровое делопроизводство и словоблудие нередко симметричны друг другу. И HRы будут выдумывать формулировки отказа в принятии на работу по другим косвенным причинам.
Михаил Серов
