SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики
SkyFinance | Будьте в курсе самых важных новостей экономики

В Газпроме начались массовые сокращения

В последние дни в новостных лентах активно обсуждается информация о значительном сокращении численности центрального аппарата «Газпрома».
В Газпроме начались массовые сокращения

В последние дни в новостных лентах активно обсуждается информация о значительном сокращении численности центрального аппарата «Газпрома». Согласно предложению заместителя председателя правления корпорации Елены Илюхиной, штат центрального аппарата будет сокращен почти в два раза — с 4,1 тысячи до 2,5 тысячи человек. Это решение затронет более полутора тысяч сотрудников, что вызывает широкий резонанс в обществе.

Основной причиной для такого масштабного сокращения названы необходимость исключения дублирующих функций и оптимизации бюрократических процессов. За 20 лет численность администрации «Газпрома» значительно возросла, и, как отмечается в документе, фонд оплаты труда сотрудников превышает 50 миллиардов рублей в год. В условиях экономической нестабильности и растущей конкуренции на рынке газа, корпорация стремится повысить свою эффективность и нацеленность на результат.

Елена Илюхина подчеркивает, что высвобождаемые средства будут направлены на мероприятия по повышению мотивации оставшихся сотрудников и развитие персонала. Это может включать в себя обучение, тренинги и программы повышения квалификации, что в долгосрочной перспективе должно способствовать росту производительности труда и улучшению общего климата в компании.

Сокращение численности сотрудников — это не единственная мера, которая планируется в рамках оптимизации. В документе также говорится о необходимости ускорения процессов автоматизации и цифровизации. Это подразумевает внедрение современных технологий, которые могут значительно упростить рабочие процессы и снизить зависимость от человеческого фактора.

Елена Аксенова

Предыдущий пост

Сбербанк как инвестиционная идея

Следующий пост

Единственных кормильцев в семье оставят на рабочих местах