По данным исследования, проведенного «Хабром», медианная зарплата ИТ-специалистов во втором полугодии 2025 года практически не изменилась по сравнению с аналогичным периодом 2024 года и составила 183 тысячи рублей. Это говорит о том, что, несмотря на рост зарплат в некоторых регионах, общий тренд показывает замедление их роста.
Как и в предыдущие годы, зарплаты ИТ-специалистов варьируются в зависимости от региона. В Москве средняя зарплата достигает 230 тысяч рублей, в Санкт-Петербурге — 200 тысяч рублей, а в регионах, таких как Нижний Новгород, она составляет в среднем 159 тысяч рублей.
Интересно отметить, что в некоторых городах, таких как Волгоград (+15%), Челябинск (+14%) и Омск (+13%), наблюдается более заметный рост зарплат, что может быть связано с активным развитием местных ИТ-экосистем и привлечением новых компаний.
Согласно данным Росстата, инфляция в 2025 году составила 5,6%, что означает, что рост зарплат в большинстве случаев не успевает за уровнем инфляции. Например, в Москве зарплаты увеличились всего на 4%, а в Нижнем Новгороде — на 1%.
Ксения Замуховская, HR-директор компании Postgres Professional, отмечает, что текущая экономическая ситуация и неопределенность на рынке заставляют компании пересматривать свои ИТ-бюджеты. Это приводит к более осторожному подходу к найму и пересмотру зарплат, что, в свою очередь, влияет на общий уровень доходов в отрасли.
Ситуация на рынке труда также осложняется высокой конкуренцией среди ИТ-специалистов. По данным HeadHunter, в декабре 2025 года соотношение активных резюме к количеству вакансий в ИТ-отрасли составило 21,3. Это указывает на то, что на одно место претендует более 21 кандидата.
В начале 2026 года медианный уровень желаемого дохода, указанный ИТ-специалистами в резюме, составил 100 тысяч рублей, в то время как медианная зарплата, предлагаемая работодателями, была ниже и составила 94,5 тысячи рублей.
Роман Кузнецов
